近日，一项人才薪酬调查表明：人才的薪酬与经验相等，经验多、工作时间长可获薪酬也多。
调查显示，不同职位对于相关经验的时间要求各不相同，一般来说，本科以上学历是普遍要求，除此之外，高级管理人才需要有12年以上的相关工作经验，管理人才需要８年以上，而非管理人才则需要５年左右时间。经验对薪酬的优势可以从下面的对比中体现（总薪金为税前）：
销售部主管：有２年经验的总薪金是32700元，有13年经验的是71800元。
销售经理：有３年经验的总薪金是13400元，有10年经验的是312000元。
销售代表：有２年经验的总薪金是47000元，有６年经验的是84000元。
摘引自《北京青年报》
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