作者：植万禄
IT业内人士表示，无须为此担忧，有人走也会有人来，IT人才流动的国际化，将给我国信息和高新技术产业注入新的动力。
近日，德国开始实施它在中国挖IT人才的计划，并为此专门建立了北京中德在线，为希望到德国工作的中国IT人才提供服务。这是德国在全球范围内招揽IT人才计划“绿卡工程”的一部分。“绿卡工程”将允许多达2万名非欧盟国家的外国专业人员赴德工作。
由于意识到自己在IT方面大大落后于美国等国家，德国举措之一就是大批引进外国的高新技术人才，今年8月以来，名为“绿卡工程”、旨在吸引全球IT人才到德国工作的计划在全球开始实施。德国政府已经准备好，为来自亚洲和东欧的专业人才按照美国模式大批发放绿卡。德国经济部部长米勒先生表示，德国将简化审批手续，从速引进高科技人才。
据介绍，虽然德国目前计算机人才的库存早已告罄，一些人事部经理已经使出浑身解数，甚至已经退休的人员也被重新请回企业帮忙。因为该行业激烈的人才竞争，计算机从业人员的工资呈现爆炸式的增长，现在就是大学刚毕业的新人也可挣到数万马克的年薪。
据德国商会北京代表处透露，“绿卡工程”自8月推出至今，印度有5000多人提出了申请，已有750人获准前往德国工作。该处表示，他们已把目光对准了中国的中关村。
我国IT行业的一些专家对此表示担忧，德国此举将引起中国IT人才的流失，将影响我国计算机和信息产业的发展，希望引起有关方面的重视。
但也有不少IT业内人士表示，无须为此担忧，人才流动是大势所趋。目前，随着中国国家综合实力不断增强，一批到国外留学和发展的IT人才纷纷回国，选择在国内发展或者创业；另一方面，由于中国IT产业的迅猛发展以及由此带来的巨大机遇，也吸引了不少外国的IT人才纷纷到中国寻找机会。专家认为，IT人才流动的国际化将会给国内带来先进的技术和管理经验，将给我国信息和高新技术产业注入新的动力。
一位IT业内人士表示，由于国内IT人才的薪金并不低，甚至不低于德国的工资水平，德国的“绿卡工程”未必会对国内出色的IT人才有特别大的吸引力。
摘引自《中青在线》
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