作者：王瑛
只要我们想得到成功，在职位上获得晋升，那就不免要与同事开
展竞争。在现有的水平上追求更高的职位，是每个上班族耿耿于怀，
努力追求的目标。
参与正面的竞争，对个人来说，有如下好处：
可以培养一个人的优良品质
正面的竞争一般是通过自己的业绩和勤奋精神作为竞争手段。为
了取胜，就必须努力工作，并在工作过程中遵守职业道德，力争受到
群众的称道和上司的好评。即使是竞争失败了，在人格上也不会丢掉。
最大限度地保持你的心理平衡
竞争胜利后，如果你得到的是权力，可以大胆地去行使。如果得
到的是物质待遇，可以心安理得去享受。一项新的业务，可以尽情地
照自己的意志去开拓。
正面的竞争是不容易获得胜利的，凡是获胜者，必有一番艰难的
拼搏。正是这个过程，锻炼了你的意志，磨励了你的才能，为在今后
的竞争中获胜奠定了基础。那么，应怎样去参与正面的竞争呢？正面
的竞争并不等于老老实实、唯唯诺诺。老实是一种好的品质，但是这
种品质不容易在竞争中获胜。
不过，我们这种争抢是按照规则，争那些本应属于我们自己的东
西。如果一味忍让、逆来顺受，那你就什么也得不到，主动出击才会
有所获。
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